Por:  Manuel Bernal Saucedo

   Apatzingán, Michoacán., jueves 25 agosto de 2016.— Con la publicación de la respectiva convocatoria se comienzan los trabajos relacionados con el levantamiento de un censo entre los integrantes del Sindicato Único de Empleados al Servicio del Municipio de Apatzingán, SUESMA para que cada quien exponga lo que considere de mayor necesidad que se resuelva dentro de sus dependencias o áreas de trabajo, con la intención de integrar esos aspectos a lo que será el pliego petitorio que habrá de presentarse ante la Junta de Conciliación y Arbitraje de la ciudad de Morelia en el emplazamiento a huelga a que se someterá al Ayuntamiento y cuyo estallamiento podría ser en enero, de no llegar a los acuerdos respectivos.

   Luego de mencionar lo anterior, el Ingeniero Aureliano Montes Torres, Secretario de Trabajo y Conflictos del SUESMA al ser entrevistado sobre el particular, precisó que para ello tendrá verificativo una asamblea el cinco de septiembre a las tres treinta de la tarde en el Salón de Actos del organismo sindical, en donde los miembros podrán hacer los planteamientos, si tienen alguna inquietud la manifiestan para que con ello puedan nutrir y fortalecer más el pliego petitorio.

   Dijo Aureliano Montes que por lo pronto se tienen algunas propuestas que se pondrán a consideración de la asamblea, en donde se determinará el porcentaje que se solicitará de incremento salarial, incremento a las prestaciones de seguridad que marca la Ley Federal del Trabajo, pues se ha visto que hay algunas áreas en donde algunos compañeros no cuentan con esa prestación que es de ley y que inclusive es superior en observancia a la del salario, pretendiendo presentar el emplazamiento en el próximo mes de septiembre para estar negociando noviembre y diciembre y de no llegar a ningún acuerdo se estallaría la huelga en enero, aunque se tienen muy buenas relaciones con la parte patronal, por lo que descartamos que vayamos a tener que llegar a esos extremos.